第1612章 永久合伙人

    纽约。

    温月琪从床上坐了起来她估算着时间叶枫也该跟她提到公司上市的事情她想了一下对叶枫说道:“其实你上市完全可以再等等的。”

    “还等?”

    叶枫愣了一下:“我已经等了挺久的了本来打算去年年底赴美上市的。”

    温月琪解释道:“上个星期我查了一下你公司的情况你收购了微博是吧?”

    “是的其实也不算是收购微博是我跟陈煌他们一起搞的公司持有微博40%的股权。”

    说到这里叶枫有些得意说道:“运气还挺好的凭借着过年一部电影微博一下子在国内有了很大的热度现在用户注册量已经突破3500万了还算可以吧?”

    温月琪说道:“我跟你说的就是这件事情其实你完全没有必要公司主体上市的可以等到先让澜山微博上市之后你的公司再准备上市这样可以进一步的拉高澜山公司的市值。”

    叶枫想想也是这个道理。

    微博现在有这么多用户量和月活如果能上市市值必然不会低的而作为主体公司的澜山公司自然也得跟随着微博市值大涨而进一步的升高估值。

    从这方面来讲的话澜山公司稍微晚一点上市是比较好的。

    不过叶枫想了下说道:“还是我的公司先上市吧现在上市其实也一样的目前公司的股权全部都在我手里我还挺想看看我公司上市之后市值能够到达什么位置。”

    “那行吧。”

    温月琪见叶枫一心想要公司上市便也由着他了:“明天起来之后我会帮你联系一下承销商的事情。”

    “好的你早点休息。”

    “等下。”

    温月琪突然叫住了叶枫。

    “恩?”叶枫停住了挂电话的动作。

    温月琪问道:“你最近怎么样?”

    “挺好的。”

    “你那个女朋友呢?”

    温月琪问道:“听说你把张澜那个女孩带回家过年了?”

    “……”

    叶枫问道:“是陈煌告诉你的吧?”

    温月琪笑了笑说道:“我早晚会知道的怎么你还怕我知道啊?”

    “也没有……”

    叶枫一时间有一点尴尬毕竟他迷茫期的时候借着醉酒跟琪姐发生过关系他也听得出来温月琪话里关心的意味。

    但是叶枫只能装傻的说道:“这不是你也没问嘛。”

    温月琪见叶枫支支吾吾的样子觉得好笑笑着说道:“好啦我就是随便问问姐姐还没到赖上你的地步早点睡吧承销商的事情有消息我打你电话。”

    “恩好的。”叶枫心里松了一口气。

    “对了有件事情差点忘了告诉你了。”

    温月琪突然说道:“枫叶基金的贷款事项谈好了就在近期打算和希尔顿酒店董事会签订私有化收购刚好你公司也准备上市可以借着这个机会一起来纽约一趟和希尔顿酒店董事会签约的时候你可以到场。”

    “恩我知道了。”

    挂断电话。

    叶枫吐了口气希尔顿酒店从去年的时候就已经在收购计划中了一路走到现在终于到了收购的环节而自己的公司也要上市了。

    除了收购希尔顿酒店和澜山公司上市。

    目前澜山微博和荆轲影业已经走到了镜头面前对于荆轲影业其实叶枫也有自己的想法如果真想套现的话他也可以让澜山公司收购荆轲影业最终完成套现。

    这种做法等于说澜山公司成了自己所有产业的母体公司。

    不过想了想叶枫暂时把这件事情搁置了一切先等收购了希尔顿酒店以及澜山公司赴美上市之后再做计划也来得及。

    不过仔细想想等希尔顿酒店收购下来特地出一张专有的全球希尔顿酒店总统套房免费居住会员卡也挺有面子的。

    倒不是差这个钱。

    关键是这事情有面子随便谁跟自己去酒店会员卡往柜台上一放前台一看卧槽公司老板的专属vip会员卡然后态度一百八十度大转弯邀请自己进去。

    估计身边的人得看傻眼。

    “唉我这该死的虚荣心啊。”

    叶枫有些洋洋自得的感叹了一声想着想着不禁乐出声来了等酒店收购完一定要轮流带自己身边的亲朋好友轮流去一下希尔顿酒店装一下比。

    “在乐什么呢?”

    这时候王馨推门走了进来。

    叶枫收起洋洋自得的笑容无奈的看了一眼王馨:“大姐你怎么门也不敲一下啊?”

    “下次补上。”

    王馨很不客气的坐了下来女王范十足接着问叶枫:“上市的时间定下来了吗?”

    “就这几天吧。”

    叶枫见王馨问起来这件事情说道:“我刚打电话给温月琪了让她帮我问一下承销商的事情我们这边随时可以去米国那边等着了。”

    “也行。”

    王馨见叶枫有了准备点了点头对于这次公司上市的事情她也一样很期待这是她离开yahoo之后的第一家公司。

    也是第一家要上市的公司。

    而等澜山公司上市之后也意味着她要彻底的实现财务自由了不仅仅是她类似陈晓李萍这些人都会实现财务自由。

    不过叶枫把实质股权抓的很死除了王馨之外所有人全部都是激励虚拟股权也就是“受限制股份单位计划”这个制度很像创投模式中的vesting条款员工逐年取得期权这样有利于保持团队的稳定性员工的积极性也能为澜山的收购大局提供筹码。

    目前在澜山内部可以说有一个共识——(现金)奖金是对过去表现的认可受限制股份单位计划则是对未来的预期是公司认为你将来能做出更大贡献才授予你的。

    叶枫想了想问王馨:“你说我要不要在董事会上设一个永久合伙人的席位?”

    “类似阿里那样?”

    叶枫一说王馨就知道叶枫说的是什么意思了。

    叶枫点头:“是的。”

    王馨笑了起来:“你知道永久合伙人是什么意思吗?”
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